要将改革创新的精神贯穿调研工作的始终，结合学习大讨论，切实增强改革创新的自觉性和坚定性，进一步树立忧患意识、责任意识和全局意识。
二、调研内容1、围绕破解影响和制约学院科学发展的重大问题，重点调查研究学院发展的战略目标、战略措施与实施路径，研究制定出台学院教育事业发展中长期发展规划、专业建设规划、校园建设规划、校园文化建设规划、师资队伍建设规划。
2、围绕解决管理中的核心问题，重点研究进一步健全院系二级管理体制，明确院系及各部门的工作职责，改进目标管理考核办法，完善规章制度、全面采用现代化管理手段等问题，提高管理规范化水平。
探索调研方式方法创新，鼓励基层的创新实践，总结推广创新经验，形成符合改革创新要求的政策措施。
在学习实践中，改进工作作风和工作方式，脚踏实地，切实沉下去，把自己摆进去;要探索实践，从实践中发现、梳理、排查问题，尊重并热情参加对新情况、新问题的探索;要总结实践，注重推广实践中的有效做法和成功经验，形成政策措施，接受实践检验，逐步推动实践。
5、围绕全方面提高学生综合素养，重点调查研究加强校园文化建设、大学生思想政治工作、学生自我管理等问题，提高思政工作的实效性。
6、围绕招生与就业这一影响学院生存和发展的核心问题，重点研究顶岗实习、校外实训基地建设等制约学生就业率及就业质量的主体问题，制定出台有力措施促进毕业生就业，建立招生与就业工作的长效机制，以出口畅带动入口旺，构建招生与就业的良性互动体系，按能快则快的要求，加大宣传力度，争取上级部门的支持，扩大学院招生规模。
3、围绕加强内涵建设，提高学院办学水平和教育质量这一核心问题，以工作过程系统化课程改革、专业建设、实训基地建设、师资队伍建设为重点，调查研究怎么样实施工学结合、校企合作的人才教育培训模式，完成财政部、教育部的实训基地建设项目，建成一批院级、省级精品课程。
4、围绕解决师生最关心、最直接、最现实的利益问题，重点研究落实后勤社会化、提高后勤管理服务能力等有关问题，加强校园基础设施建设，改善校容校貌，切实为师生解决一些实际问题。
要深入群众，体察民情、了解民意、关注民生、集中民智，广泛听取意见和建议。
要相信群众，尊重群众首创精神，总结群众创新经验，汲取智慧和营养，并上升为理性认识和符合实际的政策措施，再回到群众中去检验。
党风廉政建设调研报告党的十八大以来，我乡党风廉政建设工作在县委县政府的正确领导和县纪委的关心指导下，以理论、“三个代表和科学发展观重要思想为指导，落实党风廉政建设责任制的自觉性进一步提升，广大党员干部对反腐倡廉工作的信心也逐渐增强，防腐倡廉工作总体形势有所好转。
领导调研指通过种种调查方式，比如现场访问、电话调查、拦问、网上调查、邮寄问卷等等形式得到受访者的态度和意见，进行统计分析，工作研究事物的总体特征。
领导调研工作方案一、课题：《关于实现区域优质教育资源全覆盖的思考》二、责任单位及责任人：x副区长、张x、王x、范x、黄x、张x;教育局、街道、街道。
为了做好调研工作，院党委制定了院领导领题调研工作方案，方案明确了调研的目的，签订了调研的内容、原则、方式、分工及要求。
一、调研目的解放思想，改革创新，以构建保障和促进科学发展新机制为核心，将深入调查研究、查找和解决实际问题贯穿学习实践活动的始终。
通过深入基层、深入广大师生员工开展细致的调查研究，深刻把握高职教育的内在发展规律，努力破解影响制约学院科学发展的重大问题，形成一批调研成果，及时总结、提升、转化为管理制度，加快建立和完善符合科学发展的高职教育发展长效机制，推进我院跨越式发展。
学院调研工作方案调研工作是我院开展深入学习实践科学发展观活动第一阶段活动的一个重要内容，为了做好调研工作，并通过调研活动，破解影响和制约我院发展的重大难题，根据《黔南州委关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施建议》的要求和部署和按照《黔南职院党委开展深入学习实践科学发展观活动第一阶段实施方案》的安排，我院在第一阶段活动中，将调研工作作为第一阶段的重要内容。
三、目的：通过对全区教育资源分布的调查研究，深刻分析新形势下教育资源布局的基本特点，努力探索做好打造优质教育品牌、扩大优质教育资源覆盖面的新方法，新路子。
四、实施过程：1.制作、发放问卷调查表，了解基本情况，6月27日前完成;(责任人：黄x、张x)2.综合、汇总情况，7月15日前完成;(责任人：黄x、张x)3.深入基层、学校了解情况，召开座谈会7月28日街道、学校7月29日街道、学校;(责任人：张x、王x、范x、黄x、张x)4.分析、交流调研情况，初步总结对策建议，8月21日前完成;(责任人：x副区长、张x、王x、范x)5.综合调研材料，拟订调研报告，9月22日前完成;(责任人：x副区长、黄x、张x)6.调研课题组讨论、修改调研报告，9月28日;(责任人：x副区长、张x、王x、范x、黄x、张x)7.调研课题结题，10月10日前完成。
一、基本情况董地乡有9个行政村，93个村民组，392个党员，105名乡干部，48名村干部。
随着改革开放的深入和社会主义市场经济的发展，跟着社会经济成分、组织形式、就业方式和分配的方法的多样化，统筹兼顾各方面利益的难度越来越大。
面对新情况，乡村两级干部队伍中还存在着种种不适应的问题，在党风廉政建设方面还存在一些亟待解决的突出问题。
为进一步搞好今后五年的党风廉政建设工作，乡纪委对10%的乡村干部和部分群众进行走访调研。